Đức chật vật để lấp đầy hàng chục nghìn việc làm của thực tập sinh

Một nghiên cứu mới cho thấy có tới 40% vị trí thực tập sinh hiện đang không được tuyển dụng ở Đức.

Đức đang bị thiếu hụt lao động – với các công nhân lành nghề cho đến nay vẫn là nhóm được tìm kiếm nhiều nhất trong nền kinh tế lớn nhất châu Âu.

Nhưng một nghiên cứu mới cho thấy rằng hàng nghìn công việc học việc sẽ không được thực hiện mỗi năm do các công ty đang đấu tranh để tìm kiếm những người trẻ tuổi để đào tạo cho tương lai.

Theo các nhà nghiên cứu tại Viện Kinh tế Đức (IW), khoảng 63.000 vị trí thực tập sinh vẫn còn trống vào năm 2021, chiếm khoảng 12% vị trí có sẵn.

Tuy nhiên, con số này chỉ tính đến những thực tập sinh được đăng ký với các cơ quan việc làm ở Đức.

IW giải thích: “Nếu những vị trí tuyển dụng không được báo cáo với các cơ quan việc làm vì nhiều lý do cũng được tính đến, thì tỷ lệ này cao hơn đáng kể, chỉ dưới 40%,” IW giải thích.

Vì lý do này, viện tin rằng vấn đề một phần là do các công ty tự làm.

Nó khuyến nghị rằng các công ty tập trung vào việc hỗ trợ nhiều hơn cho người học nghề trong thời gian rảnh của họ, hỗ trợ di chuyển và đi lại và cung cấp nhà ở cho thực tập sinh để giúp tạo ra các vị trí tuyển dụng dễ dàng hơn cho các ứng viên.

IW cho biết: “Trong tương lai, điều quan trọng là phải khai thác tiềm năng còn lại của thanh niên để chống lại sự thiếu hụt lao động có tay nghề cao,” IW cho biết thêm rằng vấn đề này đặc biệt cấp bách trong các lĩnh vực thiếu lao động có tay nghề cao nhất.

Hiện tại, các công ty đang ráo riết tìm kiếm ứng viên trước khi bắt đầu giai đoạn đào tạo mới.

Tỷ lệ các địa điểm đào tạo chưa được lấp đầy cao nhất là về bán các sản phẩm thịt, với 60,4% vị trí hiện đang không được lấp đầy.

Việc buôn bán hệ thống ống nước (38,9%), dịch vụ ăn uống (37,5%) và các nhà xây dựng bê tông và bê tông cốt thép (33,8%) cũng bị thiếu quan tâm.

‘Giáo dục đại học cộng hòa’

Đối với Bộ trưởng Bộ Lao động Hubertus Heil (SPD), vấn đề thiếu hụt lao động có kỹ năng này sẽ trở thành một thách thức lớn trong vòng 4 năm tới.

Ông nói với DPA vào tháng Giêng rằng: “Việc thiếu công nhân lành nghề không phải là lực cản vĩnh viễn đối với tăng trưởng ở Đức .

Ông nói: “Đào tạo và giáo dục thêm sẽ là“ trọng tâm ”trong thời gian làm việc tại Bộ.

Chính trị gia SPD cho biết: “Chúng tôi đã nhận thấy ở các khu vực và lĩnh vực riêng lẻ đang thiếu công nhân và thường là công nhân lành nghề.

Ông cho biết đặc biệt thiếu tài xế xe tải và nhân viên trong lĩnh vực chăm sóc.

Để khắc phục vấn đề này, Heil muốn cải thiện đáng kể cơ hội học lên cao ở Đức.

Ông nói: “Mục tiêu của tôi là để Đức trở thành một nước cộng hòa về giáo dục đại học.

Nguồn: The Local

---

© 2024 | Du Học Đức - Thông tin du học Đức

Cập nhật - trao đổi và kinh nghiệm du học ở Đức từ năm 2000